鋼之家網(wǎng)站2026年鋼鐵產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展形勢會議成功舉辦
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世界銀行發(fā)布2025年10月期《東亞與太平洋地區(qū)經(jīng)濟(jì)半年報》
東亞與太平洋地區(qū)的經(jīng)濟(jì)表現(xiàn)繼續(xù)好于世界其他大部分地區(qū)，但面對當(dāng)前的全球不確定性，該地區(qū)需要推進(jìn)雄心勃勃的改革，才能創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會，保持經(jīng)濟(jì)增長。
世界銀行2025年10月期 《東亞與太平洋地區(qū)經(jīng)濟(jì)半年報》預(yù)測，今年該地區(qū)經(jīng)濟(jì)增速為4.8%，略低于2024年的5.0%。越南以6.6%的增速領(lǐng)先，其次是蒙古（5.9%）和菲律賓（5.3%）；中國、柬埔寨和印度尼西亞均預(yù)計增長4.8%，太平洋島國為2.7%，泰國為2.0%。
東亞包容性發(fā)展的成功模式目前面臨新的挑戰(zhàn)。近期的就業(yè)增長主要集中在低生產(chǎn)率、通常是非正規(guī)的服務(wù)業(yè)崗位，這些崗位提供的發(fā)展機(jī)會有限。此外，年輕人就業(yè)困難，女性勞動力參與率仍然較低。盡管2025至2026年預(yù)計將有2500萬人擺脫貧困，但在該地區(qū)大多數(shù)國家，易陷入貧困的人口比例已超過中產(chǎn)階級。
世界銀行東亞與太平洋地區(qū)副行長卡洛斯·費(fèi)利佩·哈拉米略表示：“該地區(qū)面臨一個就業(yè)悖論——經(jīng)濟(jì)增長相對強(qiáng)勁，但未能創(chuàng)造足夠的高質(zhì)量就業(yè)崗位。通過更大膽的改革來消除企業(yè)市場準(zhǔn)入和競爭障礙，可以釋放私人資本，使有活力、高效率的企業(yè)得以蓬勃發(fā)展，創(chuàng)造新的就業(yè)機(jī)會。在該地區(qū)努力實(shí)現(xiàn)包容性增長、滿足人民發(fā)展愿望的過程中，世界銀行將始終是其堅定的合作伙伴?！?
高頻經(jīng)濟(jì)活動指標(biāo)顯示地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長勢頭正在放緩。盡管零售額有所增長，但消費(fèi)者信心尚未恢復(fù)到新冠疫情前的水平；工業(yè)生產(chǎn)強(qiáng)勁，但企業(yè)信心低迷；近期關(guān)稅上調(diào)前出口有所加速，但新出口訂單表現(xiàn)疲軟。
預(yù)計2026年地區(qū)經(jīng)濟(jì)增速將放緩至4.3%。未來增長表現(xiàn)將受諸多因素影響，包括貿(mào)易限制增加，全球不確定性雖有緩解但仍居高位，全球增長放緩，以及各國國內(nèi)政策選擇——尤其是一些國家對財政刺激而非結(jié)構(gòu)性改革的依賴。
報告呼吁推進(jìn)人力資本和數(shù)字基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域的改革和投資，加強(qiáng)服務(wù)業(yè)競爭，實(shí)行有助于確保就業(yè)機(jī)會與勞動者技能相匹配的政策。人工智能、機(jī)器人技術(shù)和數(shù)字平臺的快速發(fā)展，要求企業(yè)、勞動者和政策制定者掌握新技能，提高應(yīng)對變化的敏捷性和適應(yīng)力。
世界銀行東亞與太平洋地區(qū)首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家阿迪蒂亞·馬圖表示：“過去30年，東亞地區(qū)出口導(dǎo)向的勞動密集型增長使10億人擺脫貧困，但該地區(qū)目前面臨貿(mào)易保護(hù)和工作崗位自動化的雙重挑戰(zhàn)。營商環(huán)境改革和教育水平提升可以促進(jìn)機(jī)會與能力之間的良性循環(huán)，從而實(shí)現(xiàn)更高的增長和更好的就業(yè)?！?p>
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