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          攀鋼完成鞍鋼集團下達的調品指數目標任務

          http://www.gz4001.cn[鋼之家 SteelHome] 2025-11-06 08:12:28 [打印] +關注
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          【摘要】前三季度,攀鋼調品指數超目標值105元/噸,較2024年優化78元/噸,完成鞍鋼集團下達的調品指數目標任務,預計全年目標能順利完成。

            前三季度,攀鋼調品指數超目標值105元/噸,較2024年優化78元/噸,完成鞍鋼集團下達的調品指數目標任務,預計全年目標能順利完成。
            調品指數是衡量鋼鐵企業從“規模型”向“效益型”轉變,提升市場競爭力的重要指標。今年以來,攀鋼強化組織與機制保障,建立了以公司主管領導掛帥,運營改善部統籌,財務部、科技創新部等部門密切配合,制造基地、銷售單元、科研單位高效協同的銷產研財一體化工作機制。
            強化組織機制保障。建立月度分析研判機制,定期召開調品工作專題會,深度解析調品指數數據,精準評估各類品種鋼的邊際貢獻,通過對標行業標桿,精準識別自身在成本、效率與市場響應上的差距。針對調品工作存在問題,制訂“問題清單、任務清單、責任清單”,主管部門加強跟蹤、督辦和落實,確保閉環管理高效運行。按照調品指數體制機制規定,攀鋼始終圍繞產線、品種、區域、渠道等領域,扎實開展結構優化調整工作,銷售、制造、科技、財務等形成合力,推動完成鞍鋼集團下達的調品指數目標任務。
            建立強大生產保障體系。攀鋼從戰略高度出發,全面提升生產現場保障能力。一方面,以裝備穩定順行為根基,通過健全完善設備風險預警及糾偏機制,剛性執行標準化工藝操作規程,抓好以高爐為中心的核心生產要素管控,確保關鍵主體裝備保持長期穩定順行,筑牢高端產品生產平臺。另一方面,以精益運營和精準資源配置為手段,通過持續優化資源配置,靈活組織生產,全力將資源向效益高、與調品目標一致的產線傾斜,大力提升高效益產品生產比重,逐步減少或退出沒有競爭力、長期虧損的普通材生產,確保“效益產線”效能最大化。同時,通過優化技經指標、降低物料消耗,在保障產品質量穩步提升的同時,實現降本增效,為提升產品的市場競爭力與合同兌現能力提供支撐。
            增強銷售牽引能力。圍繞調品指數目標實現,攀鋼深入開展市場調研,制訂與各條高效產線高度匹配的產品營銷方案。實施策略定價,堅決維護攀鋼產品合理的區域價差和品種價差,將釩鈦特色資源等優勢轉化為產品的市場價值,支撐調品指數的效益維度。深化技術營銷,緊密對接客戶需求,快速響應市場,以卓越的售后服務提升客戶滿意度和黏性,為持續優化產品結構建立穩固的“朋友圈”。
            從組織保障到生產保障,再到銷售牽引,一系列硬核舉措的實施,取得了明顯成效。前三季度,攀鋼鋼鐵產品、釩產品產銷率完成目標,戰略品種銷量超目標2.9萬噸。“一系列舉措的實施,為完成調品指數目標任務提供了強力支撐。”運營改善部相關負責人表示,下階段,攀鋼將堅持問題導向,持續做好市場研判及應對、資源配置、品種結構調整等系列工作,進一步提升調品指數。

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